案例:某公司招聘公关部经理,有甲、乙两人应聘。甲气质特征是安静、稳重、反应缓慢,情绪不易外露,注意力稳定难以转移。乙则直率热情、精力旺盛,行为的外倾性明显。根据上述案例回答:

 

　　(1)甲、乙两人各为哪种气质类型?简述这两种气质的优缺点。

 

(2) 甲、乙两人谁更适合该岗位?您认为他若在该岗位上应如何从气质上扬长避短?

美国耶鲁大学教授奥德弗在大量研究的基础上把人的需要归纳为生存需要、成长需要和

• A、健康需要
• B、关系需要
• C、尊重需要
• D、实现需要

一个组织形成了自己的组织文化的主要标志和标准是

• A、责任制度
• B、精神文化层
• C、组织文化具有创新性
• D、组织文化能够激励员工